Comment rédiger un Curriculum Vitae et une Lettre de motivation

Quelques conseils pour que votre CV soit efficace...
Si vous avez déjà rédigé votre CV, ne vous inquiétez pas, vous aurez forcément à le refaire. Et si vous ne vous y êtes pas encore collé, sachez que dans le monde professionnel le curriculum vitae est roi. Pour vous aider dans cet exercice périlleux, votre entourage se fera un plaisir de vous délivrer des conseils avisés sur la façon de le rédiger : “Ton CV doit être le parfait reflet de ta personnalité”, ”Triches un peu, personne n'ira vérifier, de toute façon les deux modules qu'il te manquait pour obtenir ta licence n'étaient pas intéressants…”, “Pourquoi tu ne dis pas que tu étais scout, ça fait toujours bien.” Mais, ce que vous devez avant tout savoir c'est qu'il existe des règles et des techniques qui vous faciliteront la tâche. En voici les principales.

Votre vie sur une page
Pour rédiger votre CV, il vous faudra synthétiser et illustrer le parcours passé, l'activité présente, et vos options pour le futur. Il doit être le reflet clair et objectif de votre personnalité. L'ensemble ne doit pas excéder une page, voire deux pour les cadres confirmés.

Dire seulement l'essentiel
Dans le cadre d'un CV, vous n'êtes pas obligé d'évoquer des aspects de votre vie privée, sauf s'ils ont une influence sur votre vie professionnelle. De même, la rubrique "loisirs" ou "activités extra professionnelles" ne doit pas être trop longue (pas plus de 3-4 lignes). Le fond et la forme pour être repéré, votre CV devra être convaincant, attirant, tout en respectant certains impératifs :

• Le texte doit être immédiatement compréhensible, précis, cohérent et objectif.
• Votre style doit garder une certaine neutralité. La clarté de l'ensemble prime avant tout.
• Les négations ou tournures négatives seront à bannir absolument.
• Abréviations : mentionner le sens exact des termes employés (sauf pour les plus connues).
• Écrire les nombres en chiffres.
• Choisissez une feuille de papier blanc de qualité normale et de format standard, sur laquelle vous n'écrirez qu'au recto.
• Pour gagner en lisibilité, il est préférable d'aligner le texte à gauche, de distinguer chaque nouvelle information en allant à la ligne, avec une petite marge et un interlignage suffisant pour que le document soit clair.
• Pour distinguer les rubriques, n'hésitez pas à jouer sur les polices, les gras et les italiques.
• Accompagnez votre CV d'une photo d'identité récente (pas de photocopie).

Rédiger un seul CV ou plusieurs ?
En principe, un CV unique retraçant le parcours personnel et professionnel et qui doit convenir à toutes les entreprises. C'est la lettre d'accompagnement qui module votre candidature en fonction de l'entreprise et du poste visé.

Comment rédiger une lettre de motivation

A quoi sert-elle?
La lettre de motivation, toujours accompagnée du Curriculum Vitae, est une lettre dans laquelle un candidat explique brièvement les motivations qui l'ont poussé à postuler pour le poste ou le stage proposé. En une page au plus écrite à la main (sans rature et de votre plus belle plume!), vous devrez présenter les raisons pour lesquelles vous pensez "faire l'affaire" en renvoyant si nécessaire à la lecture du CV pour des détails plus approfondis.

Comment écrire sa lettre de motivation
Avant toute chose, essayez de l'adresser à la personne responsable du personnel. En mentionnant ses nom et prénom, vous démontrez que vous vous êtes déjà intéressé à la société avec laquelle vous voulez collaborer et votre destinataire pourra y être sensible.
Il faut capturer l'attention du lecteur par une accroche originale (l'accroche est la première phrase de la lettre) et si besoin construire une argumentation en deux ou trois points, en s'aidant pourquoi pas d'un plan.
Il ne faut pas avoir peur de faire du rentre-dedans. Que l'impression soit bonne ou non, cela vaut toujours mieux que de ne laisser aucune impression. Enfin, si le lecteur est "pris" à la lecture de votre lettre de motivation, il lira le CV... sinon, avec 200 candidatures, il est fort probable qu'il écrème les candidats dès la lettre de motivation.
Cela ne veut pas dire qu'il faut être agressif ou présomptueux, et vouloir marcher sur la tête des autres. Non. Mais il ne faut pas avoir peur de laisser transparaître sa personnalité.
Soignez le style et la présentation, soyez concis et direct et montrez-vous motivé, tels sont les ingrédients de base d'une bonne lettre de motivation.
N'oubliez pas que si vous passez cette étape, vous passerez un entretien d'embauche...
Essayez d'avoir confiance en vous-même et bonne chance!